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发表于 2021-3-15 22:48:10 | 查看: 46| 回复: 0
  3月13日,“才聚武昌 共创未来”——金融企业专场高层次人才邀约面洽会,在武汉市武昌区创新人才服务基地举行,25家知名金融机构参加专场活动,为金融人才提供近400个中高端优质岗位,涉及银行、保险、证券、恩施招聘期货、消费金融、地方交易所等金融业态。
  区别于传统大型招聘会,本次活动采取“多频次、小规模”的方式,通过岗位初步筛选,严格控制现场人数,通过提高岗位的匹配度,增强招聘的针对性。记者看到,招聘专区环境幽雅,在轻松和谐的氛围中,前来应聘的求职者与金融机构招聘负责人面对面、深层次沟通,精准对接企业职位需求,达成初步意向的求职者将受邀参加企业更进一步的面试洽谈。
  中信建投证券湖北分公司现场提供营业部副经理、营销总监、投资顾问、理财规划师等职位。“作为头部券商,根据公司业务布局,我们今年对专业人才的需求量较大。”第一次参加线下金融专场招聘活动的招聘负责人周茜说,金融产品比较复杂,企业希望招到有证券从业资格、有成熟工作经验、有强较沟通能力,能够推动业务发展的人才,公司将根据不同岗位提供5000~30000元不等的月薪。她建议,政府职能部门要搭建平台桥梁,多组织行业专场人才交流活动,让企业有机会接触到更多优质的高层次人才。
  “一流企业需要一流人才。我们既要留住本地人才就近就业,也要吸引外地人才到武汉就业。”中德安联人寿保险湖北分公司总经理戴启和表示,相比北京、上海等城市的金融高端人才规模,武汉需要加快人才储备和引进的步伐,本土金融机构更要加强对本地名校优质金融学子的吸引和培养,以满足武汉加快建设区域金融中心的人才需求。他介绍,作为一家世界500强外资金融机构,公司将招聘一流的储备经理人、筹备主管、海归学子和青年才俊,年薪从12~36万元不等,与一线城市同类岗位齐平,非常有吸引力和竞争力。恩施招聘企业将提供专业的培训体系、广阔的培养空间,助力人才快速成长。
  “金融是经济运行的晴雨表。随着武汉疫后重振加速,武汉人才招聘网金融业正全面恢复,金融企业对高层次人才需求旺盛。”武汉猎咖管理咨询有限公司董事长汤民安说,相比今年1月,武汉3月份的金融业人才需求量增长了约20%。为招到优质高层次人才,企业拿出诚意和优厚的条件揽才,部分金融机构招聘的区域负责人“薪酬+期权”综合年薪达50~100万元。
  本次活动由武昌区主办,区委组织部、区地方金融工作局、区企业和人才服务中心共同承办。据介绍,该活动以中高端人才招聘为主,采取定向邀约的方式,邀请企业及人才参加活动,旨在满足金融企业对专业人才的需求。今年,武昌区计划举办20场高层次人才邀约面洽会,助力企业选聘中高端人才。(记者谭德磊 通讯员方霄 姜喻)
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